ایک ملازم ملاپ آپ 401 (k) بھی زیادہ کشش بنا سکتے ہیں
میں سن رہا ہوں کہ مجھے اپنے 401 (ک) میں ایک آجر میچ کا فائدہ اٹھانا چاہئے. وہ کام کیسے کرتا ہے؟
جی ہاں، اگر آپ کا ملازمت آپ کے کسی بھی حصے سے ملتا ہے تو، زیادہ تر معاملات میں یہ مالی نقطہ نظر سے اس کا پورا فائدہ اٹھانا پڑتا ہے. نظر انداز کرنے کے لۓ آپ کو آپ کے فوائد پیکج کے حصے کے طور پر پیش کی جا رہی ہے. اصل میں، تمام کمپنیوں کو ایک مماثل پروگرام پیش نہیں.
اگر آپ کی شکایت جائز ہوئی تو مذکورہ مواد کو فی الفور سائٹ سے ہٹا دیا جائے گا. یہاں ایک 401 (کی) منصوبہ میں آپ کو مماثلت کی شراکت کے بارے میں جاننے کی ضرورت ہے.
آپ کا ملازمت میچ کتنا ہے
آپ کو جاننے کی پہلی چیز یہ ہے کہ آپ کا ملازمت آپ کے ملازم سے ملنے کے لئے تیار ہے. یہ عام طور پر ایک فیصد کے طور پر بیان کیا جاتا ہے. کوئی معیاری 401 (کی) شراکت دار رقم نہیں ہے جو نوکریوں کو استعمال کرتے ہیں کیونکہ کمپنیاں اس بات کا فیصلہ کرسکتے ہیں کہ ملازمت کی منصوبہ بندی میں کتنا اضافہ کرنا ہوگا. 401 (ک) منصوبوں کے اندر ایک عام ملازم ملاپ کی شراکت کا پہلا $ 6 تنخواہ ملازمین کا پہلا 6٪ تنخواہ ہے. اس کا مطلب یہ ہے کہ ہر ڈالر کے لئے آپ کو آپ کی تنخواہ کا 6 فیصد حصہ ملتا ہے، آپ کا ملازمت کسی بھی حصے میں حصہ لینے میں مدد کرتا ہے.
تاہم، یہ ایک ڈالر کے لئے ایک میچ نہیں ہے. بہت سارے ملازمین ہر ڈالر سے آپ کو $ 0.50 میں شراکت کرتے ہیں. اس کا مطلب یہ ہے کہ اگر آپ 6 فیصد تنخواہ یا زیادہ شراکت کرتے ہیں تو، آپ کو اپنے آجر سے اضافی 3٪ ملتا ہے.
وہ خوش قسمت لوگ جنہوں نے ہر ڈالر کے لئے ایک ڈالر کا میچ حاصل کیا ہے وہ ان کی برکتیں (اور ان کے پیسے) کو شمار کرنا چاہئے.
بنیان: آپ کے ملازم کی شرح کی مماثلت
بنیان یہ ہے جہاں نجر ملاپ تھوڑا سا مشکل ہو جاتا ہے. ونسٹنگ یہ ہے کہ آپ کے پاس وقت کے ساتھ اپنے مکمل میچ تک رسائی ہے. اگر آپ مکمل طور پر مقرر کردہ ہیں تو، آپ کے آجر ملاپ کے فنڈز آپ سب ہیں.
اگر آپ کمپنی چھوڑ دیں تو، آپ پیسے لے سکتے ہیں آپ کے ساتھ. بہت سارے ملازمین نے ایک درجہ بندی بنیان شیڈول ہے ، جس سے ملازمتوں کو وہ کمپنی کی خدمت کرنے کے لۓ ملازمت کے مماثلت تک رسائی میں اضافہ کرتی ہے.
ایک عام بنیاننگ شیڈول کے ساتھ، آپ اپنے دوسرے سال تک ایک ملازم کے طور پر 401 (k) میں شرکت نہیں کرسکتے. آپ کے بازو میں ہر سال 25 فیصد اضافہ ہوسکتا ہے جب تک آپ ملازمت کے طور پر 5 سال کے بعد مکمل طور پر معائنہ نہیں کئے جاتے ہیں. یہ ایک ایسا طریقہ ہے جس میں نوکرین مسابقتی نوکری کے بازار میں وفاداری کو فروغ دے سکتے ہیں. اگر آپ کمپنی چھوڑ دیں تو آپ 50 فیصد ہیں، اس کا مطلب یہ ہے کہ آپ اپنے آجر کے مطلوبہ اہتمام کے صرف 50 فیصد کے ساتھ چھوڑ دیتے ہیں. یہ ضروری ہے کہ آپ اپنے بنیاننگ شیڈول کے اثرات کو مکمل طور پر سمجھ سکیں کہ یہ کس طرح اثر انداز ہوتا ہے کہ کس طرح سے ملازمت آپ سے ملتا ہے اصل میں دیکھتے ہیں کہ اگر آپ اپنا کام چھوڑ دیں.
ملازمین جو اعلی آمدنی کماتے ہیں وہ ملازم کے مماثلت کے بارے میں مختلف خدشات رکھتے ہیں. سال بھر میں اپنی شراکتوں کو پھیلانے کے لئے محتاط رہو. اگر آپ سال میں جلدی زیادہ سے زیادہ شراکت کی حد تک پہنچ جاتے ہیں، تو آپ باقی سال کے لئے نرسوں کی شراکتوں کو چھوڑ دیں گے. آپ اپنے منصوبہ منتظم سے پوچھ سکتے ہیں کہ آپ اس بات کا یقین کرنے کے لئے کہ آپ اپنے آجر کے میچ کو زیادہ سے زیادہ بنائیں.
کیوں ملازم ملاپ مفت منی ہے: ایک مثال
آپ کے آجر کے 401 (ک) میچ کی تعریف کرنے کا ایک طریقہ اصلی پیسے کے طور پر اس کے بارے میں سوچنا ہے.
کہہ دو کہ آپ ایک سال میں $ 100،000 بناؤ. آپ اپنی تنخواہ کا 6 فیصد پہلے سے ٹیکس کی بنیاد پر، یا $ 9،000 پر شراکت کرتے ہیں. اگر آپ کا آجر 3 فی صد سے ملتا ہے، تو وہ 3،000 ڈالر ہے جو آپ کو ریٹائرمنٹ فنڈ میں شامل کرتی ہیں. اس بات سے کوئی فرق نہیں ہے کہ آپ فی الحال کتنی رقم کماتے ہیں، 3 فی صد میچ بنیادی طور پر 3 فی صد بلند ہوتا ہے جسے آپ بعد میں الگ کررہے ہیں.
401 (ک) میل کے فوائد کا فائدہ اٹھانے کا ایک اور بڑا سبب یہ ہے کہ یہ آپ کو سالانہ زیادہ سے زیادہ شراکت کی حدود سے زیادہ حد تک بڑھانے کی اجازت دیتا ہے. 2017 میں آپ کو 401 (k) میں $ 18،000 تک حصہ مل سکتے ہیں ، جب تک آپ 50 سال یا اس سے زیادہ عمر تک نہیں پہنچ سکتے ہیں اور پکڑ اپ کے ساتھ $ 24،000 تک بچ سکتے ہیں. ایک آجر کے میچ کے ساتھ، آپ ان کی حد میں 3 فیصد سے 6 فیصد اضافہ کرسکتے ہیں کیونکہ ملازمت آجر شراکت کی حدود زیادہ سے زیادہ حدوں پر شمار نہیں کرتے ہیں جو آپ 401 (k) منصوبہ میں شراکت کرسکتے ہیں.
اگر آپ انتہائی معاوضہ ملازم ہیں، تو آپ ریٹائرمنٹ کے لئے کچھ سنگین رقم بچ سکتے ہیں.
لہذا اگر آپ سوچ رہے ہو کہ آپ 401 (k) میں کتنی بچت کرنا چاہتے ہیں تو، آپ کے آجر کو ملنے والی مکمل رقم کو بچانے کے لۓ شروع کریں. کچھ بھی کم نہیں کہہ رہا ہے کہ اس کے لۓ آپ کو انتظار کر رہا ہے.
سکاٹ اسپن کی طرف سے اپ ڈیٹ
اس سائٹ پر مواد صرف معلومات اور بحث کے مقاصد کے لئے فراہم کی جاتی ہے، اور آپ کی سرمایہ کاری یا ٹیکس کی منصوبہ بندی کے فیصلے کے لئے واحد بنیاد نہیں ہونا چاہئے. کسی بھی حالت میں اس کی معلومات کو سیکورٹیز خریدنے یا فروخت کرنے کی سفارش نہیں کرتی ہے.